福岡のベンチャー企業 株式会社アセアン・アビリティアイズ では、皆様の生活により根ざしたサービスを展開するよう、日々研究開発をしております。
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人 財 人を活かす力を育てる

人を活かした人材活用支援サービス事業

経営者が抱える「人」に関する課題解決をお手伝いします。
「組織改革」「事業継承」を人材面でサポート

アセアン各国とローカルな各地域の個性を活かした人材活用を支援し、アジア企業としての「組織パフォーマンスの最大化の実現」をサポートします。
また、信頼性の高い診断ツールを活用して「人」に関する課題を解決する支援サービスをご提供します。
適性・資質、コンピテンシー、スキル・知識、業績・経験などのビジネスで必要とされる能力を総合的に可視化し、人材と組織の効率的な成長の支援サービスを行います。

 人財活用支援ツール……「NET*ASKTM」 「人間力診断TM」 「社会人基礎診断TM」 等
 人財活用支援サービス
 人財開発支援サービス……教育・研修・セミナー

※「社会人基礎診断TM」は(株)ネクストエディケーションシンクと(株)日経HRが開発し提供するASPサービスです。
※「NET*ASKTM」「人間力診断TM」「ITSSレベルチェッカーTM」は(株)ネクストエディケーションシンクが開発し提供するASPサービスです。
※アセアンプラス(株)は(株)ネクストエディケーションシンクの正規代理店です。

適性・資質・コンピテンシーとは ~氷山モデル~
『人財能力の氷山モデル』とアセスメントサービスの構成(NETモデル)
・能力の各層を200種類以上の能力測定汎用コンテンツと、企業毎のカスタマイズで客観的に測定。
・個人の適性・資質・モチベーションから、行動特性(コンピテンシー)、知識・スキル(スキル熟達度
 等)、業績・経験(達成度指標)にわたる人間力トータルでの測定、定量化、可視化、分析を実現。
・インターネットで時間、場所を問わず短時間で測定。
・その他、人財育成システム、LMS、教育管理システム、人事システム、ERPとの連携も可能。
各種診断について
それぞれの診断の活用で、組織パフォーマンスの最大化を実現します
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